看護職の働き方改革の推進

看護業務の効率化 先進事例アワード2019

「経済財政運営と改革の基本方針2018」(平成30年6月15日閣議決定)において、「人手不足の中でのサービス確保に向けた医療・介護等の分野における生産性向上を図るための取組を進める」とされたことを踏まえ、看護職がより専門性を発揮できる働き方の推進や生産性の向上、看護サービスの質の向上を図るため、看護業務の効率化に向けた取り組みを推進する必要があります。
そこで、看護業務の効率化に関する先駆的な取り組みを広く募集し、その中から汎用性が高く効果のある取り組みを選考・表彰し、広く周知(動画、事例集の作成)します。

  • 「看護業務効率化先進事例収集・周知事業」は厚生労働省の委託事業として、公益社団法人日本看護協会が実施しているものです。

看護業務効率化先進事例の募集について

1. 募集対象

看護職が勤務している医療・介護保険施設等において、直近3年以内に看護業務の効率化において優れた効果・成果をあげている事例や、それにより医療・看護ケアサービスの充実を実現した事例を広く募集します。

2. 募集単位

施設もしくは部署(病棟)単位による応募が可能です。ただし、いずれの場合も施設代表者および看護管理者(もしくはその職位に相当する方)のご了承を得てください。

3. 募集内容

看護業務効率化の取り組みについて、医療安全が損なわれていない、かつ先進的・先駆的であることを前提とした以下の内容で募集します。

取り組み内容
  • 業務改善
  • タスクシフト・多職種連携
  • AI・ICTなどの技術の活用
  • その他の工夫

選考について

1. 選考の観点

看護業務効率化の取り組み内容について、応募申込書をもとに、以下の観点で選考します。

  • 業務量の削減につながったか
  • 1つの業務に要する時間が短縮したか
  • 超過勤務の削減や有給休暇取得率アップなど、労働環境が向上されたか
  • 費用の削減につながったか
  • 看護職員の身体的、精神的負担の軽減につながったか
  • 「もたらされた効果」の価値が大きいか

2. 選考委員会

学識者等で構成する「看護業務の効率化・生産性向上のための支援策検討委員会」等において厳正かつ公正に選考を行ないます。

3. 選考期間及び結果通知

選考期間:2019年10月下旬〜11月上旬

選考結果の通知は2019年11月中旬(予定)

表彰・周知について

2020年1月15日(水曜日)に東京国際フォーラムにおいて受賞施設の表彰式を行い、表彰状と記念品を授与します。

取り組み内容を取材し、動画および事例集に収録し、広く周知します。また、看護業務の効率化先進事例をテーマとしたポータルWebサイトを開設し、厚生労働省の公式Webサイトともリンクさせ、広く事例を紹介していきます。表彰の種類と対象は以下のとおりです。

最優秀賞
先進的・先駆的な観点から、最も優れた業務効率化を実現した取り組み
優秀賞
  • 各部門において、優れた業務効率化の取り組み
  • 業務改善部門
  • タスクシフト・多職種連携部門
  • AI・ICT等技術の活用部門
  • その他部門
奨励賞
部門を問わず、さらなる努力により今後の効果が期待される取り組み
特別賞
部門を問わず、独創的かつユニークな取り組み

応募について

1. 応募期間

2019年9月17日(火曜日)〜10月18日(金曜日)※当日消印有効

2. 応募方法

「募集要項」をご一読の上、以下の方法よりご応募ください。
①郵送または②電子メール③Web専用フォーム

①郵送または②電子メール

「応募申込書」をダウンロードし、必要事項をご記入の上、①郵送または②電子メールにて事務局宛(kangorodo@nurse.or.jp)にご送付ください。

③Web専用フォーム
  • 受領後、1週間以内に受領のご連絡をします。受領の連絡がない場合は、お手数ですが事務局までお問い合わせください。
  • 選考に際し、ご提出いただいた資料へのお問い合わせや追加資料のご提出をお願いする場合もございますので、あらかじめご了承ください。
  • ご提出いただく応募書類は、公益社団法人日本看護協会の個人情報保護方針に基づいて管理します。
お問い合わせ先

事務局:日本看護協会  労働政策部看護労働課
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-8-2
TEL:03-5778-8553/FAX:03-5778-5602
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